สมัครสมาชิก   เข้าระบบ  
การพัฒนาบุคลากร
พายุ
P พายุ
สำนักหอสมุด
อีเมลติดต่อ
 
อ่าน: 217
การพัฒนาองค์กร... เริ่มที่คน คุณภาพองค์กร ... อยู่ที่คุณภาพคน คน.. เป็นผู้สร้างการเปลียนแปลง คน...มีเหตุผล..เลือกสิ่งที่ดีกว่าเสมอ คน...สร้างความสามารถจากการฟัง อ่าน คิด เขียน ทำ คน... พร้อมทำงานเต็มความสามารถ...เมื่อรู้...และเข้าใจ ... เมื่อต้องการให้ทุกคนในองค์กรพร้อมที่จะนำองค์กรไปสู่จุดหมาย... มีต่อ »
หมวดหมู่: เรื่องทั่วไป
คำสำคัญ: คน  องค์กร
โดย พายุ   ความคิดเห็น (3)
สร้าง: พฤ. 24 ม.ค. 2551 @ 18:53   แก้ไข: พฤ. 24 ม.ค. 2551 @ 18:53   ขนาด: 1051 ไบต์
อ่าน: 136
ห่างหายไปจากการเขียนบันทึกซะนาน ถ้าบอกก็คงจะคิดว่าเป็นเหตุผลทีทุกคนชอบอ้างกันเสมอคือ "ไม่ว่าง" "งานยุ่ง" ต้องทำงาน ๆ ๆ ๆ ไม่มีเวลาทำโน่นทำนี่ ต้องทำแต่งาน ...... ก็เหมือนเป็นข้ออ้างนะคะ แต่มันก็เป็นข้ออ้างที่จริง .... จริง ๆ ก็เคยเป็นอย่างนี้มาช่วงหนึ่ง แต่ก็คิดได้ว่าเราต้อ... มีต่อ »
โดย พายุ   ความคิดเห็น (2)
สร้าง: อ. 22 ม.ค. 2551 @ 19:23   แก้ไข: อ. 22 ม.ค. 2551 @ 19:23   ขนาด: 2329 ไบต์
อ่าน: 226
การทำงานให้เสร็จทันเวลาในแต่ละวัน ต้องอาศัยเคล็ดลับ ไม่ยาก ไม่ยาก   ต่อให้คุณจะยุ่งมากแค่ไหน คุณก็สามารถทำให้งานต่าง ๆ เสร็จได้ไม่ยากเลย        มาดูเคล็ดลับความสำเร็จกันเถอะคือ        ความสำเร็จอยู่ในมือคุณแล้ว มาดูกันเลย ...   ... มีต่อ »
โดย พายุ   ความคิดเห็น (4)
สร้าง: พ. 07 พ.ย. 2550 @ 13:22   แก้ไข: พ. 07 พ.ย. 2550 @ 13:22   ขนาด: 4125 ไบต์
อ่าน: 280
ในอดีตที่ผ่านมาองค์กรมักจะมุ่งเน้นการพัฒนาคนที่เปลือกนอกคือมุ่งเน้นที่การพัฒนา ”องค์ความรู้ (Knowledge)” “ทักษะ(Skill)” หรือ “พฤติกรรม (Behavior)” มากกว่าการพัฒนาที่แก่นแท้ของคนซึ่งหมายถึง “ทัศนคติ(Attitude)” “แรงจูงใจ(Motivation)” หรือ... มีต่อ »
โดย พายุ   ความคิดเห็น (3)
สร้าง: อ. 06 พ.ย. 2550 @ 15:10   แก้ไข: อ. 06 พ.ย. 2550 @ 15:10   ขนาด: 15412 ไบต์
อ่าน: 299
รายงานการศึกษาโครงการเสริมสร้างและพัฒนาคุณภาพชีวิตบุคลากรภาครัฐ: ความสมดุลระหว่างชีวิตกับการทำงาน—ระบบการหยุดราชการทดแทน โดย สำนักวิจัยและพัฒนาระบบงานบุคคล สำนักงาน ก.พ. เมื่อปี พ.ศ. 2548 ระบุว่าแนวคิดเรื่องสมดุลระหว่างชีวิตกับการทำงาน (Work-Life Balance—WLB) ยังไม่เป็นที่แพร่หลายนัก... มีต่อ »
โดย พายุ   ความคิดเห็น (0)
สร้าง: ส. 27 ต.ค. 2550 @ 21:22   แก้ไข: ส. 27 ต.ค. 2550 @ 21:22   ขนาด: 9719 ไบต์
อ่าน: 145
1. หมั่นต่อยอดความรู้ เปิดหูเปิดตาหาข้อมูลให้กว้างขวางเข้าไว้ จะได้มีทางเลือกเยอะ ๆ แล้วคำนวณเงินในกระเป๋าให้แม่นมั่น ก่อนเลือกเรียนรู้อันที่ใช่ รับรองมีแต่ได้ ไม่มีเสีย 2. สิ่งท้าทาย = โอกาสใหม่ๆ   บางครั้งการอาสารับทำงานที่อยู่นอกเหนือหน้าที่รับผิดชอบตามปกติ อาจช่วยคุณค้นพบงานที่ใช่กว... มีต่อ »
หมวดหมู่: เรื่องทั่วไป
คำสำคัญ: no tag
โดย พายุ   ความคิดเห็น (0)
สร้าง: ศ. 26 ต.ค. 2550 @ 16:59   แก้ไข: ศ. 26 ต.ค. 2550 @ 16:59   ขนาด: 4674 ไบต์
อ่าน: 138
  ”วิธีของเบตส์” มี 7 ท่าด้วยกัน   ท่าที่ 1 ครอบดวงตา โค้งอุ้งมือทั้งสองครอบดวงตาไว้เฉย ๆ ระวังอย่าให้อุ้งมือกดทับดวงตา นึกถึงบรรยากาศที่ผ่อนคลาย เช่น วันพักผ่อนสุดสัปดาห์ตามป่าเขาหรือชายทะเล อยู่ในท่านี้สัก 10 นาที    ท่าที่ 2 สร้างจินตภาพ ต่อจากท่าท... มีต่อ »
โดย พายุ   ความคิดเห็น (0)
สร้าง: พฤ. 25 ต.ค. 2550 @ 12:39   แก้ไข: พฤ. 25 ต.ค. 2550 @ 12:39   ขนาด: 5888 ไบต์
อ่าน: 171
    หากคุณชอบงานที่ทำอยู่ทุกวันนี้ละก็ “ใจรัก” นี้แหละ จะช่วยให้ปฏิบัติหน้าที่ได้อย่างราบรื่น แต่พูดไปก็รู้เหมือนกันว่า เรื่อง “ชอบหรือไม่ชอบ” คงบังคับใจกันไม่ได้ เพราะมีพนักงานเยอะแยะไปที่ได้งานเพราะฟลุก หรือญาติผู้ใหญ่ ช่วยฝากให้ หรือไม่งั้นก็ร่อนใบสมัค... มีต่อ »
โดย พายุ   ความคิดเห็น (5)
สร้าง: พ. 24 ต.ค. 2550 @ 16:14   แก้ไข: พ. 24 ต.ค. 2550 @ 16:14   ขนาด: 5205 ไบต์
อ่าน: 203
วิธีขจัดความเครียด 5 วันทำงาน       ทุกครั้งที่เริ่มต้นสัปดาห์แห่งการทำงาน คุณอาจรู้สึกเบื่อเมื่อนึกถึงงานที่ต้องทำอีก 5 วัน ตลอดจนปัญหาที่จะเข้ามาแทรกทำให้คุณต้องจัดการอย่างเร่งด่วน ดังนั้นหากคุณไม่สามารถจัดการกับตารางชีวิต หรือลดละความเครียดลงบ้าง นานวันเข้าก็จะสะสม ส่... มีต่อ »
โดย พายุ   ความคิดเห็น (0)
สร้าง: ศ. 19 ต.ค. 2550 @ 16:47   แก้ไข: ศ. 19 ต.ค. 2550 @ 16:47   ขนาด: 11017 ไบต์
อ่าน: 184
ไม่ได้แนะให้ทำตัวชะเลียเพื่อให้เจ้านายโปรดปราน หากแต่คือวิธีทำงานอย่างมือโปรที่สุด ส่งผลให้เจ้านายไว้ใจในผลงานของคุณทุกครั้ง และ 20 วิธีต่อไปนี้จะสะท้อนให้เจ้านายเห็นว่าคุณเป็นคนเอางานเอาการ สมควรเป็นส่วนหนึ่งของทีมงานคุณภาพอย่างแท้จริง      1. รู้จักงานที่ทำอยู่ตรงหน... มีต่อ »
โดย พายุ   ความคิดเห็น (6)
สร้าง: พฤ. 18 ต.ค. 2550 @ 15:14   แก้ไข: พฤ. 18 ต.ค. 2550 @ 15:14   ขนาด: 15710 ไบต์
รวบรวมวิธีการพัฒนาบุคลากรในองค์กร พัฒนาตนเอง
JavaScript Badge:   with/without stylesheet