สวัสดีครับ

ช่วงนี้แม้ว่างานจะรัดตัว  แต่สิ่งที่ต้องทำควบคู่ไป  คือการพัฒนาคุณภาพองค์กร

อันเนื่องมาจากแนวคิดหลายท่านที่ต้องการให้งานพัฒนาคุณภาพดีขึ้น 

จึงเสนอเเนะให้เพิ่มจำนวนผู้ประสานงานพัฒนาคุณภาพให้มากขึ้น

เพื่อมาช่วยกันคิด  และช่วยกันทำงานให้ดีขึ้น

วานนี้จึงเริ่มประชุมครั้งแรก  เป็นการประชุมที่แปลกเหมือนกัน

เพราะว่าไม่ได้เตรียมตัวมาก  แต่รู้ว่าจะประชุมครับ  ไม่ได้เตรียมวาระ หรือเนื้อหาใดมาก

คิดว่าน่าจะเริ่มคุยกันแบบเรียบง่าย

แบบไม่มีขึ้นตอนใดๆ..... 

เรื่องราวที่คุยก็ไม่น่าจำกัด....

จึงเริ่มที่กล่าวนำเรื่องการพัฒนาคุณภาพโรงพยาบาล   วิวัฒนาการของ HA  ความเป็นมา

 จนมาถึงเรื่องราวของการพัฒนาคุณภาพในปัจจุบันนี้...

 พูดคุยถึงเรื่องราวการพัฒนาคุณภาพในโรงพยาบาล...ที่ผ่านมา

ต่อมาก็เริ่มต้นที่ความคาดหวังของคน  ของผู้ร่วมทำงาน...ต่อการมาเป็นทีมประสานงาน

และเรื่องเล่าการพัฒนาที่ผ่านมาของผู้ประสานงานเดิม

ขณะนั้นผมก็เกิดความคิดผุดบังเกิดว่าน่าจะตั้งประเด็นแล้วสนทนาเบิกฟ้า world cafe...

   จึงตั้งประเด็น 4 ประเด็นแล้วแบ่งเป็น 4 กลุ่ม

   ทุกประเด็น  เป็นเรื่องราวที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาคุณภาพ HA

    แล้วก็หมุนวนไปเรื่อยๆ  จนครบทุกกลุ่ม

  สิ่งที่สัมผัสได้คือ

    - ได้เห็นการเเบ่งกันของผู้คน  ที่เรียบง่าย เป็นกันเอง  ให้เกียรติในความเท่าเทียมกัน

   - เห็นความหลากหลายทางความรู้  ทางความคิด 

   - เห็นความมุ่งมันของผู้คนที่จะเรียนรู้  เข้าใจ  และพัฒนา

   - ได้เรียนรู้จากทุกๆคนมากมาย  เป็นการเรียนรู้ที่ดีมากๆครับ เมื่อเราเปิดใจ

   - กระบวนการนี้เป็นกระบวนการที่ทุกคนได้มีส่วนร่วม  ในการร่วมสร้างความรู้ด้วยกัน

บทสรุปที่ได้วันนี้น่าจะเป็นการปรับความเข้าใจ  ปรับทัศนคติ และความรู้สึกที่ดีๆต่อการพัฒนา

 และคิดว่าค่อยๆลงที่เนื้อหาและการปฏิบัติอย่างจริงจังต่อไป...

 ขอบคุณผู้มีพลังทุกๆคน..ครับ