การจัดการความรู้ เป็นเครื่องมืออย่างหนึ่งของการพัฒนาคุณภาพ การจัดการความรู้ทำขึ้นเพื่อ พัฒนาคุณภาพของงานให้มีคุณภาพและผลสัมฤทธิ์ยิ่งขึ้น เพื่อการพัฒนาคน คือ พัฒนาผู้ปฏิบัติงาน เพื่อการพัฒนา "ฐานความรู้" ขององค์ หรือหน่วยงาน เป็นการเพิ่มพูนทุนความรู้ หรือทุนปัญญาขององค์กร ซึ่งจะช่วยทำให้องค์กรมีศักยภาพในการ
ไม่มีความเห็น