ก่อนเริ่มกิจกรรมการนำเสนอสาระฯและข้อมูลต่างๆของฝ่ายบริการการศึกษา มีกิจกรรมทดสอบสมรรถภาพด้านประสาทการรับรู้ของคณะฯกันก่อน ดูท่าทางเหมือนจะไม่ยาก แต่ก็ไม่ง่ายอย่างที่คิด เล่นให้ดีดนิ้วทั้งสองมือพร้อมๆกันในระดับต่างกัน ใครจะไปทำได้ (ยกเว้นบางท่านที่มีความถนัดในทักษะเหล่านี้)
ผู้เขียนเอง..ขนาดทักษะที่ง่ายกว่านี้ยังทำไม่ได้เลย เช่นการฟ้อนรำบางจังหวะ ถ้ามือได้เท้าจะไม่ได้ พอเท้าได้มือก็จะทำไม่ได้
คุณปทิตตา ศิริเลิศไชยากูล ผู้จัดการฝ่ายบริการการศึกษา
คุณปทิตตา ศิริเลิศไชยากูล ผู้เชี่ยวชาญในเรื่องของการดูแลผู้เข้าร่วมโครงการฯได้นำเสนอเรื่อง อาการโรคซินโดรม 2 ประเภท
1. ฮ่องเต้ซินโดรม หรืออีกชื่อเรียกหนึ่งว่า สตอเบอรี่ ซินโดรม ที่ดูสวยงามแต่ เปราะบาง มีความเชื่อมั่นใจในตัวเองสูง เอาแต่ใจตัวเองราวกับเทวดาไร้มารยาท ไร้ความเกรงใจผู้อื่น มีความอดทนต่ำ ควบคุมอารมณ์ไม่ได้ ซึ่งหากประสบความผิดหวังบางอย่าง อาจเป็นปัจจัยหนึ่งที่ทำให้เกิดโรคซึมเศร้าได้ โรคนี้มักจะเกิดกับเด็กในยุคปัจจุบัน ที่พ่อแม่ดูแลปกป้องมากเกินไป
สาเหตุของการเป็นฮ่องเต้ ซินโดรม
การป้องกันโรคฮ่องเต้ ซินโดรม
2. ปีเตอร์แพนซินโดรม โรคนี้จะมีอาการ ไม่อยากเป็นผู้ใหญ่ ไม่อยากทำงาน ต้องการเที่ยวเล่นตลอดเวลา มีความคิดเหมือนเด็กๆ ส่งผลให้พวกเขา ทำอะไรด้วยตัวเองไม่ได้ ชอบเก็บตัว อาจจะใช้ชีวิตอยู่ในสังคมอย่างยากลำบาก บางคนอาจมีอาการติดยาเสพติดหรือแอลกอฮอล์ ร่วมด้วย โรคนี้ มักเกิดขึ้นกับเด็กที่ถูกเลี้ยงดูแบบประคบประหงมมากเกินไป ไม่ค่อยปล่อยให้ลูกตัดสินใจด้วยตัวเอง และมักเกิดกับผู้ชายมากกว่าผู้หญิง
(ศึกษา 5 โรคผิดปกติทางจิต ที่ตั้งชื่อตาม ‘ตัวเอก’ วรรณกรรมระดับโลก ได้ที่นี่)
กิจกรรมฝ่ายอุปถัมภ์บุคลากร
คุณศิริลักษณ์ บูรพาวิจิตร ผู้อำนวยการฝ่ายอุปถัมภ์บุคลากร
คุณศิริลักษณ์ บูรพาวิจิตร ดำเนินการตั้งคำถามเกี่ยวกับโครงการต่างๆ ของฝ่ายอุปถมภ์ฯ ซึ่งคำตอบส่วนใหญ่เป็นข้อมูลที่อยู่ในแผ่นพับ ที่จัดวางไว้ในบู้ธนิทรรศการด้านหน้าตรงประตูทางเข้า โดยมอบรางวัลให้กับผู้ที่สามารถตอบคำถามได้ถูกต้อง
จากนั้นให้ชมวิดิโอ กิจกรรมโครงการฯ 2 ประเทศ และนำเสนอข้อมูลโครงการต่างๆ ของฝ่ายฯโดยสรุป
1. โครงการนักเรียนแลกเปลี่ยน
ระยะเวลา 1 ปี มี 2 ช่วงเวลา ( เม.ย – กพ./มีค. และ กค.- พ.ค. )
ระยะ 6 เดือน มี 2 ช่วงเวลา ( 1 ภาคเรียน เม.ย – กย. และ กค.- ธ.ค.)
ระยะ 6 สัปดาห์ ( ก.ค.-ส.ค.)
2. โครงการบริการชุมชน ( Community Service =CS)
ระยะเวลา 1 ปี ทุนรัฐบาลเยอรมนี ( ก.ค.-มิ.ย )
ระยะ 6 เดือน มี 2 ช่วงเวลา ( ม.ค.- ก.ค. และ กค.- ม.ค.)
ระยะ 3 เดือน (ม.ค.- เม.ย และ ก.ค.-ต.ค.)
ระยะ 6 สัปดาห์ ( ม.ค.-มี.ค. และ ก.ค.-ส.ค.)
3. โครงการผู้ช่วยครูสอนภาษา ( Teaching Assistant Programs) TA
ระยะเวลา 1 ปี จากเยอรมนี ( เม.ย- มี.ค. ก.ค.-มิ.ย )
ระยะ 6 เดือน จากจีน เบลเยี่ยม เดนมาร์ก (พ.ค.-ต.ต. และ ต.ค.-เม.ย)
โครงการอื่นๆ ในการรับอุปถัมภ์
1. โครงการ YES (ทุนรัฐบาลสหรัฐอเมริกา) ระยะเวลา 1 ปี
2. Vocational School Program (นักเรียนแลกเปลี่ยนโรงเรียนอาชีวะ ระยะ 1 ปี)
3. School Based English Program ( ระยะเวลา 1 ปี 6 เดือน และ 6 สัปดาห์) โปรแกรมนักเรียนแลกเปลี่ยนระยะ 1 ปีและ 6 เดือน โครงการจัดการเรียนการสอนตามหลักสูตรกระทรวงศึกษาธิการ โดยใช้ภาษาอังกฤษสื่อสาร ( English Program)
4. โครงการนักเรียนแลกเปลี่ยนระยะ 1 ปี(หอพัก)
5.โครงการนักเรียนแลกเปลี่ยนเพื่อสันติภาพ ระยะ 3 เดือน
ตัวอย่างสถานที่ฝึกงาน
1. ทางด้านการศึกษา โรงเรียนอนุบาล / ประถมฯ / มัธยมศึกษา
2. ทางด้านสังคมสงเคราะห์ โรงเรียนการศึกษาคนตาบอดและพิการซ้ำซ้อนบ้านเด็กอ่อน บ้านเด็กกำพร้า บ้านพักคนชรา เป็นต้น
3. ทางด้านปศุสัตว์หรือสัตว์ป่า ปศุสัตว์อำเภอ /จังหวัด ศูนย์รักษาพันธ์สัตว์ป่า ศูนย์คุ้มกันสัตว์ ศูนย์ดูแลสุนัขจรจัด เป็นต้น
4. ทางด้านสาธารณสุข ศูนย์สุขภาพตำบล โรงพยายบาลประจำอำเภอ/จังหวัด สาธารณสุขอำเภอ/จังหวัด
5.ทางด้านธรรมชาติและสิ่งแวดล้อม อุทยานแห่งชาติ สวนพฤกษศาสตร์ ประมงน้ำจืด/น้ำเค็ม ศูนย์พัฒนาสิ่งแวดล้อม
6. ทางด้านศิลปะและวัฒนธรรม ศูนย์ศิลป์ ศูนย์วัฒนธรรม ศูนย์ศิลปาชีพ
คุณสมบัติของครอบครัวอุปถัมภ์
1. มีความพร้อม
2. สามารถสนับสนุนอาหาร 3 มื้อ / ค่าอาหารกลางวันที่โรงเรียนได้
3. สามารถสนับสนุนชุดนักเรียน
4. สามารถดูแล เรื่องการเดินทางไป-กลับโรงเรียนหรือสถานที่ฝึกงานได้
5. สามารถดูแลได้เหมือนเป็นบุตรคนหนึ่งในครอบครัว
ขั้นตอนการสมัคร
1.กรอกแบบฟอร์มใบสมัครครอบครัวอุปถัมภ์
2. รอการสัมภาษณ์ และรอแจ้งผล หากคุณสมบัติของครอบครัวตรงตามระบุ
3. ประชุมเตรียมพร้อมรับอุปถัมภ์
ผู้สนใจสมัครเป็นครอบครัวอุปถัมภ์ คลิกที่นี่
กิจกรรมฝ่ายพัฒนาโครงการและองค์กร Project Management Office (PMO)
คุณพิสมัย ยอดยิ่ง เป็นผู้อำนวยการฝ่ายพัฒนาโครงการและองค์กร
สำหรับฝ่ายพัฒนาโครงการและองค์กร เพิ่งจัดตั้งมาเมื่อปี 2561 มีบุคลากรในฝ่ายฯ อยู่ 5 ท่าน
ภาระงาน : สร้างสรรค์โครงการฯ และออกแบบกิจกรรมฯ ต่างๆ ที่ช่วยพัฒนาองค์กรและบุคลากรในสำนักงาน รวมทั้งอาสาสมัครฯ เพื่อเสริมสร้างศักยภาพให้องค์กรแข็งแกร่ง ก้าวหน้าอย่างงดงาม
Vision : To Develop Future Global Citizens by providing World –Class Intercultural experience
โดยยึดรูปแบบการดำเนินงาน ITOP = I – Intercultural , T-Teamwork, O-Open minded, P – Professional ) มีผลงานอยู่หลายเรื่อง เช่น
การร่วมมือพัฒนาภาษาจีน กับสถาบันการสอนภาษาจีน Beijing Language and Culture University ( BLCU)
การจัดประชุม – เสวนา AFS Thailand Forum 2019
AFS Road Show
American and South Pacific Affairs
King Mongkut’s University of Technology Thonburi
AFS Alumni Series
รวมทั้งกิจกรรมสร้างสรรค์อื่นๆ เช่น
AFS T-Shirts Design Contest
AFS Photo Contest
AFS Video Contest
สนใจเข้าไปเยี่ยมชมได้ที่นี่
***... ขอขอบคุณผู้เข้ามาเยี่ยมชมทุกท่านนะคะ... ***
ไม่มีความเห็น